Abogado Laboralista Fogasa
Expertos en indemnizaciones, Movilidad geográfica y funcional. Movilidad internacional y en Grupos empresariales, Conflictos colectivos y más...
Si buscas Abogado Laboralista Fogasa, estás en el lugar indicado. Somos un despacho formado por abogados y Graduados Sociales expertos laboralistas. Estamos cualificados y capacitados para enfrentar cuestiones relacionadas con el mundo laboral, los trabajadores, despidos, derechos de un trabajador.
Contamos con especialistas que tienen una larga experiencia en estudiar, analizar y defender los derechos de los trabajadores y asesorarles si acaban de ser despedidos, si piensan que se están cometiendo faltas o si se vulneran sus derechos.
Nuestros abogados y Graduados Sociales estudiarán su caso y le propondrán soluciones efectivas. Somos dedicados y muy competentes; le podemos bindar una atención exclusiva para que usted se sienta cómodo y tenga la confianza necesaria en nosotros para solucionar sus problemas. Con nuestra experiencia, le garantizamos el éxito de su caso.
En nuestro despacho nos mantenemos actualizados sobre todos los cambios en la normativa de los trabajadores y en los Estatutos. Podemos ayudarle a lograr las mejores condiciones laborales. Si enfrentara problemas en la empresa como una huelga o rumores de un Expediente de Regulación de Empleo, le comunicaremos sobre todos los derechos obligatorios e inherentes a cualquier trabajador.
Oficio. Seriedad. Empeño.
Despacho de abogados laboralistas en Fogasa
- Conflictos colectivos.
- Juicios de Despido (disciplinario, objetivo.)
- Recursos (suplicación, reposición…)
- Asesoramiento sobre acoso laboral o mobbing.
- Extinción de contratos laborales
- Seguridad Social.
- Derecho penal-laboral. Asesoramiento y defensa judicial.
- Reclamaciones de cantidad y derechos
- Sanciones. Régimen disciplinario laboral
- Movilidad geográfica y funcional. Movilidad internacional y en Grupos empresariales
- Modificación sustancial de las condiciones de trabajo
Mobbing - Contratas y subcontratas laborales. Cesión ilegal de mano de obra y el delito social.
- Expedientes de regulación de empleo
- Y más…
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Preguntas frecuentes derecho laboral
¿Cómo sé si lo que me pasó fue un accidente de trabajo o una enfermedad laboral?
Si se trata de un accidente, tiene que haber ocurrido en el lugar de trabajo, o bien en el trayecto entre la casa y el trabajo, ya sea yendo o regresando. Si se trata de una enfermedad, tiene que tener alguna vinculación con el trabajo, por ejemplo: dolor de cintura y tareas que requieran realizar fuerza.
¿Qué puedo hacer si estoy sufriendo una situación de acoso laboral o sexual?
Se puede denunciar la situación e intimar para que se termine con el acoso. O bien, darse por despedido y tener derecho al cobro de una indemnización.
¿Qué hacer si me piden renunciar para pagarme?
No renuncie, pues perderá todos sus derechos. Lo que le deben se puede reclamar sin dimitir.
¿Me pueden despedir de palabra?
No. El despido es siempre por escrito. Un despido verbal no tiene validez.
¿Puedo contratar los servicios de vuestro despacho desde cualquier parte de España?
Pese a estar ubicados en Fogasa, nuestro ámbito de actuación es nacional.
¿Cómo funciona un despacho de abogados laborales?
Una vez establecida tu cita con nosotros, deberás aportar toda la documentación sobre el caso para que sea estudiada por uno de nuestros profesionales, determinando su viabilidad para posteriormente ofrecerle un asesoramiento personalizado, donde podrá conocer en todo momento la situación y estado de su procedimiento judicial-laboral.
¿Qué servicios presta un despacho de abogados laboralistas?
Ofrecemos asesoramiento jurídico y defensa judicial a empresas y empleados con el fin de resolver todo tipo de problemas laborales.
Litigio y asesoría laboral
Asesoría integral de derecho litigio
Nuestro compromiso va enfocado a clientes particulares y a ayudar a la empresa ofreciendo las mejores condiciones y atención con especialistas laboralistas tanto de asesoría como de gestión de procedimientos.
Nuestro despacho en números
57
689
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