Mejor Abogado Laboralista Malaga

Expertos en indemnizaciones, acoso laboral, Contratas y subcontratas laborales. Cesión ilegal de mano de obra y el delito social y más...

Si buscas Mejor Abogado Laboralista Malaga, estás en el sitio indicado. Somos un despacho formado por abogados y Graduados Sociales expertos en Derecho Laboral. Estamos cualificados y capacitados para enfrentar cuestiones relacionadas con el mundo laboral, los empleados, despidos, derechos de un trabajador.

Contamos con especialistas que tienen una larga experiencia en estudiar, analizar y defender los derechos de los trabajadores y asesorarles si terminan siendo despedidos, si creen que se están cometiendo irregularidades o si se vulneran sus derechos.

Nuestros abogados y Graduados Sociales estudiarán su situación y le propondrán soluciones efectivas. Somos dedicados y muy competentes; le podemos ofrecer una atención exclusiva para que usted se sienta cómodo y confíe en nosotros para solucionar su situación. Con nuestros años de experiencia, le garantizamos el éxito de su caso.

En nuestro despacho nos mantenemos actualizados sobre todos los cambios en la legislación de los trabajadores y en los Estatutos. Podemos ayudarle a negociar las mejores condiciones laborales. Si hubiera problemas en la empresa como una huelga o rumores de un Expediente de Regulación de Empleo, le informaremos sobre todos los derechos obligatorios e inherentes a cualquier trabajador.

Estatuto trabajadores

El Estatuto de los Trabajadores es una ley que recoge cuales son los derechos de un trabajador, por eso si piensa que se están vulnerando o que no se respetan, sepa que puede reclamar.

Sindicatos

Los sindicatos son aquellos grupos de trabajadores que promueven y defienden los derechos de un empleado frente a su empleador y actuar ante cualquier incidencia.

Irregularidades

Tanto los empleados como otras personas ajenas a la empresa están en su derecho de informar una situación si cree que en un centro de trabajo se están cometiendo infracciones e irregularidades que no respeten las leyes.

Enfermedades laborales

Se conoce como Enfermedad Laboral a una enfermedad producida a consecuencia de las condiciones del trabajo, por ejemplo: neumoconiosis, alveolitis alérgica, bursitis, síndrome del túnel carpiano, exposición profesional a gérmenes patógenos, diversos tipos de cáncer, etc.
Oficio. Entrega. Compromiso.

Despacho de abogados laboralistas en Malaga

Nuestras áreas de actuación

  • Conflictos colectivos.
  • Juicios de Despido (disciplinario, objetivo.)
  • Pensiones.
  • Asesoramiento sobre acoso laboral o mobbing.
  • Extinción de contratos laborales
  • Expedientes de regulación de empleo. Eres.
  • Redacción de contratos de trabajo.
  • Reestructuraciones de empresas.
  • Asesoramiento y tramitación de subvenciones laborales por contratación.
  • Derecho sobre Altos Cargos.
  • Modificación sustancial de las condiciones de trabajo
    Mobbing
  • Contratas y subcontratas laborales. Cesión ilegal de mano de obra y el delito social.
  • Expedientes de regulación de empleo
  • Y más…

Realizar consulta

Si desea realizarnos una pregunta solo tiene que hacer click en el botón debajo y rellenar el formulario de contacto. A la brevedad nos pondremos en contacto con usted.

Preguntas frecuentes derecho laboral

¿En qué se diferencia un accidente de trabajo a una enfermedad laboral?

Si se trata de un accidente, tiene que haber ocurrido en el lugar de trabajo, o bien en el trayecto entre la casa y el trabajo, ya sea yendo o regresando. Si se trata de una enfermedad, tiene que tener vínculo con el trabajo, por ejemplo: dolor de tendónes y tareas de esfuerzo.

¿Qué es posible hacer ante una situación de acoso?

Se puede denunciar la situación e intimar para que se finalice con el acoso. O bien, considerarse despedido y tener derecho al cobro de una indemnización.

¿Qué hacer si me piden renunciar para pagarme?

No renuncie, ya que perderá todos sus derechos. Lo que le deben se puede reclamar sin dimitir.

¿Me pueden despedir de palabra?

No. El despido es siempre por escrito. Un despido verbal carece de validez.

¿Puedo contratar los servicios de vuestro estudio desde cualquier parte de España?

Pese a estar ubicados en Malaga, nuestro ámbito de actuación es nacional.

¿Cómo funciona un despacho de abogados laborales?

Una vez establecida tu cita con nosotros, deberás aportar toda la documentación sobre el caso para que sea analizada por uno de nuestros profesionales, determinando su viabilidad para posteriormente ofrecerle un asesoramiento personalizado, donde podrá saber en todo momento la situación y estado de su procedimiento judicial.

¿Qué servicios presta un despacho de abogados laboralistas?

Ofrecemos asesoramiento jurídico y defensa judicial a empresas y trabajadores con el fin de resolver todo tipo de problemas laborales.

Litigio y asesoría legal

Servicio integral de derecho laboral

Nuestro compromiso va dirigido a clientes particulares y a ayudar a la empresa ofreciendo las mejores condiciones y atención con especialistas laborales tanto de asesoramiento como de gestión de procedimientos.

Nuestro despacho en números

57

Expedientes activos

689

Sentencias favorables a nuestros clientes
¿Necesitas asesoría legal?

Cuenta con nuestro despacho y despreocúpate. Ponte en manos de los más competentes profesionales.

@mejorabogadolaboralistamalaga

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