Abogado Laboralista En Ibiza
Expertos en despidos, mobbing, Contrato alta dirección y más...
Si buscas Abogado Laboralista En Ibiza, estás en el lugar adecuado. Somos un estudio formado por profesionales expertos laboralistas. Estamos cualificados y capacitados para enfrentar cuestiones relacionadas con el mundo laboral, los trabajadores, despidos, derechos de un empleado.
Contamos con especialistas que tienen una extensa experiencia en estudiar, compender y defender los derechos de los trabajadores y asesorarles si terminan siendo despedidos, si piensan que se están cometiendo faltas o si se vulneran sus derechos.
Nuestros abogados y Graduados Sociales estudiarán su caso y le propondrán soluciones efectivas. Somos dedicados y muy competentes; le podemos bindar una atención personalizada para que usted se sienta cómodo y confíe en nosotros para solucionar su situación. Con nuestros años de experiencia, le aseguramos el éxito de su caso.
En nuestro despacho nos actualizamos sobre todos los cambios en la legislación de los trabajadores y en los Estatutos. Podemos ayudarle a negociar las mejores condiciones laborales. Si hubiera problemas en su lugar de trabajo como una huelga o rumores de un Expediente de Regulación de Empleo, le comunicaremos sobre todos los derechos obligatorios e inherentes a cualquier trabajador.
Prestación. Dedicación. Empeño.
Bufete de abogados laboralistas en Ibiza
- Conflictos colectivos.
- Juicios de Despido (disciplinario, objetivo.)
- Pensiones.
- Cesión Ilegal de Trabajadores.
- Extinción de contratos laborales
- Expedientes de regulación de empleo. Eres.
- Derecho penal-laboral. Asesoramiento y defensa judicial.
- Reclamaciones de cantidad y derechos
- Asesoramiento y tramitación de subvenciones laborales por contratación.
- Movilidad geográfica y funcional. Movilidad internacional y en Grupos empresariales
- Modificación sustancial de las condiciones de trabajo
Mobbing - Permisos y excedencias
- Expedientes de regulación de empleo
- Y más…
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Preguntas habituales derecho laboral
¿En qué se diferencia un accidente de trabajo a una enfermedad laboral?
Si se trata de un accidente, tiene que haber ocurrido en el lugar de trabajo, o bien en el trayecto entre la casa y el trabajo, ya sea yendo o regresando. En el caso de una enfermedad, tiene que tener alguna vinculación con el trabajo, por ejemplo: dolor de espalda y tareas de esfuerzo.
¿Qué puedo hacer si estoy sufriendo una situación de acoso laboral o sexual?
Se puede denunciar la situación e intimar para que se finalice con el acoso. O bien, darse por despedido y tener derecho al cobro de una indemnización.
Me dicen que si no renuncio no me pagan. ¿Qué hago?
No renuncie, pues perderá todos sus derechos. Lo que le deben se puede reclamar sin dimitir.
¿Me pueden despedir de palabra?
No. El despido debe ser siempre por escrito. Un despido verbal carece de validez.
¿Puedo contratar los servicios de vuestro estudio desde cualquier parte de España?
Pese a estar ubicados en Ibiza, nuestro ámbito de actuación es nacional.
¿Cómo funciona un bufete de abogados laborales?
Una vez establecida tu cita con nosotros, deberás aportar toda la documentación sobre el caso para que sea analizada por uno de nuestros profesionales, determinando su viabilidad para posteriormente ofrecerle un asesoramiento personalizado, donde podrá conocer en todo momento la situación y estado de su procedimiento judicial.
¿Qué servicios presta un despacho de abogados laboralistas?
Ofrecemos asesoramiento legal y defensa judicial a empresas y trabajadores con el fin de resolver todo tipo de inconvenientes laborales.
Litigio y asesoría laboral
Asesoría integral de derecho laboral
Nuestro trabajo va dirigido a clientes particulares y a ayudar a la empresa ofreciendo las mejores condiciones y atención con especialistas laboralistas tanto de asesoramiento como de gestión de procedimientos.
Nuestro despacho en números
57
689
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