Abogado Laboralista Erandio

Expertos en indemnizaciones, mobbing, Contratas y subcontratas laborales. Cesión ilegal de mano de obra y el delito social y más...

Si buscas Abogado Laboralista Erandio, estás en el lugar adecuado. Somos un bufete formado por abogados y Graduados Sociales expertos en Derecho Laboral. Somos altamente cualificados y capacitados para enfrentar cuestiones relacionadas con el mundo del trabajo, los empleados, despidos, derechos de un empleado.

Contamos con especialistas con una extensa experiencia en estudiar, analizar y defender los derechos de los trabajadores y asesorarles si terminan siendo despedidos, si creen que se están cometiendo faltas o si se vulneran sus derechos.

Los miembros de nuestro equipo estudiarán su situación y le sugerirán soluciones efectivas. Somos especialistas y muy eficientes; le podemos bindar una atención personalizada para que usted se sienta confiado y confíe en nosotros para resolver su situación. Con nuestra experiencia, le garantizamos el éxito de su caso.

En nuestro despacho nos mantenemos actualizados sobre todos los cambios en la normativa de los trabajadores y en los Estatutos. Podemos ayudarle a negociar las mejores condiciones laborales. Si hubiera problemas en su lugar de trabajo como una huelga o rumores de un Expediente de Regulación de Empleo, le comunicaremos sobre todos los derechos obligatorios e inherentes a cualquier trabajador.

Estatuto trabajadores

El Estatuto de los Trabajadores es un documento que recoge cuales son los derechos de un trabajador, por eso si piensa que se están limitando sus derechos o que no se respetan, sepa que está en su derecho de reclamar.

Sindicatos

Los sindicatos son aquellos grupos de trabajadores que luchan por promover y por defender los derechos de un trabajador frente a su empleador y actuar ante cualquier incidencia.

Irregularidades

Tanto los empleados como otras personas externas a la empresa están en su derecho de denunciar una situación si piensa que en un centro de trabajo se están cometiendo infracciones e irregularidades que no respeten las leyes.

Enfermedades laborales

Se conoce como Enfermedad Laboral a una enfermedad producida a consecuencia de las condiciones del trabajo, por ejemplo: pérdida de audición, alveolitis alérgica, dermatitis de contacto, tendinitis, exposición profesional a gérmenes patógenos, diversos tipos de cáncer, etc.
Prestación. Seriedad. Implicancia.

Bufete de abogados laboralistas en Erandio

¿A qué nos dedicamos?

  • Despidos. Defensa y representación en Juzgados y Tribunales de lo Social tanto en Erandio como el resto de España.
  • Incapacidades.
  • Recursos (suplicación, reposición…)
  • Asesoramiento sobre acoso laboral o mobbing.
  • Extinción de contratos laborales
  • Seguridad Social.
  • Redacción de contratos de trabajo.
  • Reestructuraciones de empresas.
  • Sanciones. Régimen disciplinario laboral
  • Derecho sobre Altos Cargos.
  • Contrato alta dirección.
    Abogados Directivos.
  • Permisos y excedencias
  • Expedientes de regulación de empleo
  • Y más…

Realizar consulta

Si desea realizarnos una pregunta solo tiene que hacer click en el botón debajo y completar el formulario de contacto. A la brevedad nos pondremos en contacto con usted.

Preguntas frecuentes derecho laboral

¿En qué se diferencia un accidente de trabajo a una enfermedad laboral?

Si se trata de un accidente, tiene que haber ocurrido en el lugar de trabajo, o bien en el trayecto entre la casa y el trabajo, ya sea yendo o viniendo. En el caso de una enfermedad, tiene que tener alguna vinculación con el trabajo, por ejemplo: dolor de espalda y tareas que requieran realizar fuerza.

¿Qué es posible hacer ante una situación de acoso?

Se puede denunciar la situación e intimar para que se termine con el acoso. O bien, considerarse despedido y obtener el cobro de una indemnización.

Me dicen que si no renuncio no me pagan. ¿Qué hago?

No renuncie, pues perderá todos sus derechos. Lo que le deben se puede reclamar sin dimitir.

¿Me pueden despedir de palabra?

No. El despido es siempre por escrito. Un despido verbal no tiene validez.

¿Puedo contratar los servicios de vuestro despacho desde cualquier parte de España?

Pese a estar ubicados en Erandio, nuestro ámbito de actuación es nacional.

¿Cómo funciona un despacho de abogados laborales?

Una vez establecida tu cita con nosotros, deberás aportar toda la documentación sobre el caso para que sea estudiada por uno de nuestros profesionales, determinando su viabilidad para posteriormente ofrecerle un asesoramiento personalizado, donde podrá saber en todo momento la situación y estado de su procedimiento judicial-laboral.

¿Qué servicios presta un despacho de abogados laboralistas?

Ofrecemos asesoramiento legal y defensa judicial a empresas y empleados con el objetivo de resolver todo tipo de inconvenientes laborales.

Defensa y asesoría laboral

Asesoría integral de derecho litigio

Nuestro compromiso va enfocado a clientes particulares y a ayudar a la empresa ofreciendo las mejores condiciones y atención con especialistas laborales tanto de asesoría como de gestión de procedimientos.

Nuestro despacho en números

57

Expedientes activos

689

Sentencias favorables a nuestros clientes
¿Necesitas asesoría legal?

Cuenta con nuestro despacho y despreocúpate. Ponte en manos de los mejores profesionales.

@abogadolaboralistaerandio

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