Abogado Laboralista Linares

Expertos en despidos, incapacidades, Contrato alta dirección y más...

Si buscas Abogado Laboralista Linares, estás en el lugar adecuado. Somos un bufete formado por abogados y Graduados Sociales expertos en Derecho Laboral. Somos altamente cualificados y capacitados para afrontar cuestiones relacionadas con el mundo del trabajo, los trabajadores, despidos, derechos de un empleado.

Tenemos especialistas con una larga experiencia en estudiar, compender y defender los derechos de los trabajadores y asesorarles si acaban de ser despedidos, si creen que se están cometiendo faltas o si se vulneran sus derechos.

Los miembros de nuestro equipo estudiarán su caso y le propondrán soluciones efectivas. Somos dedicados y muy competentes; le podemos ofrecer una atención personalizada para que usted se sienta confiado y confíe en nosotros para resolver sus problemas. Con nuestra experiencia, le aseguramos el éxito de su caso.

En nuestro despacho nos mantenemos actualizados sobre todos los cambios en la legislación de los trabajadores y en los Estatutos. Podemos ayudarle a lograr las mejores condiciones laborales. Si hubiera problemas en la empresa como una huelga o rumores de un Expediente de Regulación de Empleo, le comunicaremos sobre todos los derechos obligatorios e inherentes a cualquier trabajador.

Estatuto trabajadores

El Estatuto de los Trabajadores es una ley que recoge cuales son los derechos de un trabajador, por eso si piensa que se están vulnerando o que no se respetan, sepa que está en su derecho de reclamar.

Sindicatos

Los sindicatos son aquellos grupos de trabajadores que promueven y defienden los derechos de un empleado frente a su empleador y actuar ante cualquier incidencia.

Irregularidades

Tanto los trabajadores como otras personas ajenas a la empresa están en su derecho de informar una situación si piensa que en un centro de trabajo se están vulnerando derechos e irregularidades que no respeten las leyes.

Enfermedades laborales

Se conoce como Enfermedad Profesional a una enfermedad producida a consecuencia de las condiciones del trabajo, por ejemplo: pérdida de audición, alveolitis alérgica, lumbago, tendinitis, exposición profesional a gérmenes patógenos, diversos tipos de cáncer, etc.

Prestación. Entrega. Deber.

Despacho de abogados laboralistas en Linares

¿Qué hacemos?

Conflictos colectivos.
Juicios de Despido (disciplinario, objetivo.)
Recursos (suplicación, reposición…)
Cesión Ilegal de Trabajadores.
Derecho sindical. Políticas sindicales. Negociación y planificación de Acuerdos Marco de Grupos empresariales.
Seguridad Social.
Redacción de contratos de trabajo.
Reclamaciones de cantidad y derechos
Asesoramiento y tramitación de subvenciones laborales por contratación.
Movilidad geográfica y funcional. Movilidad internacional y en Grupos empresariales
Contrato alta dirección.
Abogados Directivos.
Permisos y excedencias
Expedientes de regulación de empleo
Y más…

Realizar consulta

Si desea realizarnos una pregunta solo tiene que hacer click en el botón debajo y completar el formulario. A la brevedad nos pondremos en contacto con usted.

Realizar consulta

Preguntas habituales derecho laboral

¿Cómo sé si lo que me pasó fue un accidente de trabajo o una enfermedad laboral?

Si se trata de un accidente, tiene que haber ocurrido en el lugar de trabajo, o bien en el trayecto entre la casa y el trabajo, ya sea yendo o regresando. En el caso de una enfermedad, tiene que tener vínculo con el trabajo, por ejemplo: dolor de tendónes y tareas de esfuerzo.

¿Qué puedo hacer si estoy sufriendo una situación de acoso laboral o sexual?

Se puede denunciar la situación e intimar para que se finalice con el acoso. O bien, considerarse despedido y tener derecho al cobro de una indemnización.

Me dicen que si no renuncio no me pagan. ¿Qué hago?

No renuncie, ya que perderá todos sus derechos. Lo que le deben se puede reclamar sin dimitir.

¿Me pueden despedir de palabra?

No. El despido es siempre por escrito. Un despido verbal carece de validez.

¿Puedo contratar los servicios de vuestro estudio desde cualquier parte de España?

Pese a estar ubicados en Linares, nuestro ámbito de actuación es nacional.

¿Cómo funciona un despacho de abogados laborales?

Una vez establecida tu cita con nosotros, deberás aportar toda la documentación sobre el caso para que sea estudiada por uno de nuestros profesionales, determinando su viabilidad para posteriormente ofrecerle un asesoramiento personalizado, donde podrá conocer en todo momento la situación y estado de su procedimiento judicial-laboral.

¿Qué servicios presta un despacho de abogados laboralistas?

Ofrecemos asesoramiento jurídico y defensa judicial a empresas y empleados con el fin de resolver todo tipo de problemas laborales.

Litigio y asesoría legal

Asesoría integral de derecho litigio

Nuestro trabajo va dirigido a clientes particulares y a ayudar a la empresa ofreciendo las mejores condiciones y atención con especialistas laborales tanto de asesoría como de gestión procesal.